expat L'Élan

L'ÉLAN met à votre disposition l’ensemble des lois tant européennes que françaises qui concernent tous les volets de la mobilité internationale vers la France (droit des étrangers en France, droit du travail, droit de la protection sociale et volet fiscal).

Mobilité internationale
 
« Détachement » ou « contrat local » ?
Comment optimiser le coût
de la mobilité internationale,
dans l’immédiat ou à long terme ? En savoir +
Immigration France
 
Chaque année, notre cabinet
accompagne de nouveaux clients
et assure le suivi continu
des expatriés en France. En savoir +
Protection sociale
 
Notre cabinet étudie, conseille et ouvre
les droits pour les dossiers d’expatriation
ou de détachement, d’assurance maladie,
d’allocations familiales, de chômage
et de retraite. En savoir +

L'actualité de l'impatriation

Immigration régulière – le plan d’action du gouvernement pour garantir le droit d’asile, mieux maîtriser les flux migratoires et attirer les talents et les compétences.

Immigration régulière – le plan d’action du gouvernement
Le 12 juillet 2017 le gouvernement a exprimé son désir de mieux faire face aux défis actuels concernant le traitement des demandes d’asile et la lutte contre l’immigration irrégulière. Il souhaite se « donner les moyens d’intégrer les étrangers qui résident durablement sur son sol ».

Quelle est la durée d’un détachement vers la France ?

Quelle est la durée d’un détachement vers la France ?
Pour combien de temps un salarié étranger d’une entreprise étrangère peut-il être détaché en France ?
Que signifie la notion de « temporairement » ?

« Est considéré salarié détaché au sens du présent titre tout salarié d'un employeur régulièrement établi et exerçant son activité hors de France et qui, travaillant habituellement pour le compte de celui-ci,
exécute son travail à la demande de cet employeur pendant une durée limitée sur le territoire national dans les conditions définies aux articles L. 1262-1 et L.1262-2. » Article L. 1261-3 du code du travail

BREXIT – ouverture des négociations fixant les modalités du retrait de l’Union Européenne

BREXIT – ouverture des négociations fixant les modalités le retrait de l’Union Européenne
L’article 50 du traité sur l’Union stipule que « tout État membre souhaitant se retirer de l’Union doit notifier sa volonté de sortie aux autorités européennes ».
Le 29 mars 2017, le Royaume-Uni a rendu sa notification de retrait.
Le 29 avril 2017, le Conseil européen a adopté des orientations qui définissent le cadre des négociations.
Le 3 mai 2017, la Commission a transmis au Conseil de l’Union ses recommandations.
Le 30 mars 2019 à minuit, les traités cesseront d’être applicables.

Titres de séjour qui ouvrent droit aux prestations sociales

Titres de séjour qui ouvrent droit aux prestations sociales
L’arrêté du 10 mai 2017 précise les titres de séjour nécessaires à présenter pour prouver la résidence en France « de manière stable » d’un ressortissant étranger afin de bénéficier des prestations de la sécurité sociale française suivantes et qui permet le maintien du droit aux prestations selon le code de la sécurité sociale:

Textes récents

L’ÉLAN c’est aussi un cabinet parisien qui, depuis presque 20 ans, met son expertise au service des entreprises, grands comptes, PME ou TPE, pour les assister et les conseiller sur les aspects juridiques, organisationnels et sociaux de la mobilité internationale et l'impatriation

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