Vous avez besoin d'approfondir vos procédures en fonction des nouvelles lois et de revoir vos packages ?
L'Élan étudie vos besoins dans le cadre d’une mobilité internationale, revoie vos process par procédures administratives et établi les conditions du package qui sera proposé à votre futur impatrié.
Le marché du travail français est étroitement régi par une panoplie de réglementations : Code du travail, Code de l’entrée, du séjour et du droit d’asile, code de la protection sociale. Il suffit d’omettre une formalité et la sanction tombe au premier contrôle. Notre Cabinet examine vos dossiers en cours et à venir, met en évidence les points à améliorer ou à corriger, afin de répondre à l’ensemble de ces réglementations. De même, nous sommes régulièrement sollicités par des entreprises en cours d’inspection pour les assister dans les procédures et limiter l'impact d'un éventuel redressement.
DOMAINES D'INTERVENTION
- Le choix du statut, salarié de droit commun ou détaché
- La préparation du contrat de travail, de la convention tripartite, de l'avenant au contrat de travail
- L’égalisation sociale et fiscale
- Le calcul de la rémunération, et des éventuelles primes complémentaires
- Le traitement des avantages en nature
- La protection sociale française
- La paye
- L’aide à la préparation du retour
NOTRE OFFRE A LA CARTENous pouvons gérer votre salarié en mobilité internationale depuis le projet de sa mobilité jusqu’à la fin de celle-ci.
NOS AVANTAGES Notre veille quotidienne de la législation française applicable, notre savoir-faire de plus de 20 ans dans la gestion de la mobilité internationale, notre réseau en France et à l’étranger.
Vous voulez rester informé des dernières réglementations et optimiser votre politique en matière de mobilité internationale ?
L'Élan édite quotidiennement sur son site internet les actus de l'impatriation, issus d'une veille juridique rigoureuse. Vous pouvez recevoir aussi notre info-lettre mensuelle qui synthétise les principales nouveautés en la matière.
Droit des étrangers, protection sociale, fiscalité... Les réglementations évoluent et rendent indispensables une actualisation régulière des données. L'ÉLAN met gratuitement à votre disposition l’ensemble des lois tant européennes que françaises qui concernent tous les volets de la mobilité internationale (droit des étrangers en France, droit du Travail et de la Protection sociale,).
Nous organisons des Ateliers de l’impatriation.
NOTRE OFFREGratuite
NOS AVANTAGES Une veille juridique quotidienne, une équipe experte et un vrai savoir-faire en mobilité internationale.
Depuis 2007, l'Élan se voit attribuer, sur recommandation, le « MAGELLAN QUALITY LABEL » pour ses prestations dans le domaine "Immigration".
Cette labellisation est un témoignage fort de satisfaction des entreprises adhérentes.
De quoi s'agit-il ? L’objectif des labellisations consiste pour le
Cercle Magellan à proposer à ses adhérents (entreprises internationales) une sélection de prestataires offrant un haut niveau de prestation dans le domaine de la gestion des Ressources Humaines Internationales (mobilité internationale, gestion des talents, rémunération et avantages sociaux). Les labels s’attribuent par champ d’activité et par Club (Mobilité Internationale, Comp & Ben ou Talent).
Cette distinction est décernée par le
Cercle Magellan (un réseau de professionnels des ressources humaines et de mobilité internationale). En recevant ce label, L'Elan complète ainsi la liste des prestataires sélectionnés pour la qualité de leurs services et le haut niveau de prestation offerts à ses clients.
C'est la reconnaissance de ses services d'accompagnement à la mobilité internationale.
Procédure de labellisation des experts Toute labellisation d’expert est décidée par le Comité de Pilotage et de Développement suite à une enquête de satisfaction auprès des adhérents du club et une enquête téléphonique réalisée auprès de trois sociétés.